PELINDO LEARNING WALLET | NEXT LEVEL Leadership Career Upgrading Program

Deskripsi Singkat

NEXT LEVEL Program, Belajar dari para pakar dan pemimpin yang teruji skala internasional.

Sam Lam, Sam adalah salah satu praktisi terkemuka dalam bidang Pengembangan Kepemimpinan di Asia, keahliannya adalah Pelatihan Eksekutif, Penilaian & Seleksi Eksekutif, Efektivitas Tim Teratas dan Layanan Dewan Penasehat.

Prof. Neo Boon Siong, Profesor Neo Boon Siong adalah Ketua Profesor Bisnis (CANON Endowed) dan dua kali menjabat sebagai Dekan Sekolah Bisnis Nanyang di Universitas Teknologi Nanyang, Singapura. Beliau menjabat sebagai Direktur Dewan Keppel Telecommunications & Transportation Ltd, dan Chip Eng Seng Corporation Ltd. Beliau juga merupakan Ketua Dewan Gubernur Navigators, Singapore.

Dr. John Ng, John telah menyaring pelajaran berharga untuk mencapai potensi Anda, yang diambil dari wawancara ekstensif bertahun-tahun dengan para pemimpin lainnya. Pengamatannya yang cerdik, pengalaman pribadi, dan penelitian yang cermat akan memberikan panduan singkat untuk menumbuhkan hasrat, keunggulan, dan ketahanan Anda dalam hidup.

Lawrence Leong, ia adalah Komandan dari Training and Doctrine Command serta Penasihat Militer untuk Permanent Mission of Singapore to the United Nations. Dia lalu bergabung dengan Singapore Tourism Board sebagai Direktur Proyek untuk Formula One Night Race perdana di dunia.

Michael Tan, Sebagai Presiden dari Eagles saat ini, Michael mengawasi program-program inti dari organisasi itu dan memimpin dalam perencanaan dan pengambilan keputusan strategis. Dia tergabung dalam Fakultas Eagles Leadership Institute (ELI) dan telah berbicara di berbagai konferensi, seminar, dan retret Kepemimpinan di Singapore, Malaysia Barat dan Timur, Thailand, Indonesia dan Cina.

Deskripsi Pelatihan

Program ini bertujuan memetakan sebuah arah baru bagi kepemimpinan dengan melihat ulang serta menyegarkan kembali model-model kepemimpinan seperti kerangka kompetensi, gaya kepemimpinan Anda. Dalam program ini Anda akan mempelajari cara untuk menerapkan paradigma baru dengan menjadi seorang pemimpin yang memiliki misi untuk menginspirasi rekan dan tim kerjanya, dan mendorong organisasi Anda agar produktif dengan cara membuat komitmen-komitmen untuk menginspirasi, membangun keterlibatan, berinovasi, dan mencapai hasil.

Latar Belakang

Tujuan Pelatihan

1. Menerapkan paradigma baru dengan menjadi seorang pemimpin yang memiliki misi untuk menginspirasi rekan dan tim kerjanya.

2. Mendorong organisasi Anda agar produktif dan mencetak keuntungan dengan cara membuat komitmen-komitmen untuk menginspirasi, membangun keterlibatan, berinovasi, dan mencapai hasil.

3. Meningkatkan kemampuan untuk berpikir, bekerja, dan memimpin melintasi batas organisasi .

4. Memperluas jaringan dan membangun pengetahuan, serta memperoleh kepercayaan diri dan kelincahan untuk berinovasi dan berkolaborasi untuk mencapai terobosan.

5. Menjadi Pemimpin yang mampu mengelola krisis dengan lebih efektif dan efisien.